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我想知道学历这个东西能不能代表一个人 或者说学历真的有那么重要么?

2021-06-11 17:27:20 作者:考生堂-胡老师 人气:69 提升学历

问题细节:


我想知道学历这个东西能不能代表一个人 或者说学历真的有那么重要么?

网友回答:"中国人这么多,学历是一个公司筛选人才最便捷的方式了,学历是万千人选在用人单位中的晋级通道。

毕竟大家都很忙,没人有时间来慢慢发现你的能力,或者等着你到公司再学习技能。

更何况,学历本身就代表着你的能力,筛选学历本身就是在筛选能力。

说白了,学历代表学力,它最直接的作用是让人拥有生活的底气和选择的权利。

如果你在学校,请好好学习,如果已经离开学校,未来想发展的更好,建议提升下个人学历,将来不要因为学历而失去好的机会,毕竟获得学历是需要时间的。


网友回答:"不能 曾经看到过一句话 纹身大汉也会在车上给老奶奶让座 而西装革履的人也有虐待小动物 看人要看平常跟他的相处 在其他的附件条件只是条件而已


网友回答:"学历是这个社会认可我们资质的唯一标准,需要用的时候的确不多,但每一次都至关重要。


网友回答:"我觉得学历无疑是重要的,虽然学历并不能完全代表能力,但是很多时候学历是门槛,学历不达标,连进入的机会都没有,更别提展示自己的能力了,毕竟现在无论是求职晋升,评职称,还是积分落户,小孩子上学都要看学历了。


网友回答:"学历,是一纸文凭,代表着你已经接受了某种教育培训,并且已经通过相应的考核,换句话说,你已经具备某种思维能力或技能。

并不等同于一个人能力的证明。

有些人空有一纸文凭,啥都不会。

企业是商业化,看利润的,有业绩,有能力赚钱,能把工作做好就可以。

学历高的不一定做得好,杨基不是说过吗,英雄各有见,何必问出处。

社会不同了,学历只是一个敲门砖,不能作为唯一的考核标准,企业缺什么?人才。

一个能力强的人才才是企业最需要的。

能力会随着人的经历和认知不断地提升。

因此很多的企业都喜欢招聘有经验的员工。

在工作中。

企业在招聘的时候设置招聘门槛,要求学历高,作为一个筛选条件,但凡事学历高的人,在学习这个方面肯定是有过人之处,就这样遴选一部分对于企业来说有用的人才,然后再做甄别。

如果你处于一个管理层,就会认知到学习的重要性,这个时候自己也会想办法提高自己的学历,比如升本,考研等等,再说了,你作为一个管理层学历低,自己面子上也过不去对不对,特别是面子交际。


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